Sozialpädagogin/Sozialpädagoge Schulinsel Neunkirch
(X0 – XX0%)

Mit der Eröffnung einer "Schulinsel" erweitern wir unser Unterstützungsangebot zur Stärkung unserer integrativen Bemühungen. Die Schulinsel ist ein Ort für Schülerinnen und Schüler, die aus unterschiedlichen Gründen Schwierigkeiten haben dem regulären Unterricht zu folgen. Sie ist ein Ort, der zur Entwicklung von gewinnbringenden Lösungen für alle Beteiligten dienen soll und Raum zur Reflexion und Beruhigung geben wird.

Für den Neuaufbau und die Führung einer Schulinsel an der Primarschule in Neunkirch suchen wir eine versierte Persönlichkeit.


Eintrittstermin: Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per 1. August 2024 einen/eine

Sozialpädagogin/Sozialpädagoge Schulinsel Neunkirch(X0 – XX0%)

Stadt Schaffhausen
XXX/X

In diesem spannenden Job

• führen Sie die Schulinsel pädagogisch, organisatorischen und administrativ.
• betreuen und fördern Sie die Schülerinnen und Schüler während ihres Aufenthalts.
• begleiten Sie die Kinder bei ihren sozialen, emotionalen und schulischen Themen.
• pflegen Sie den Austausch und die Kooperation mit Lehrpersonen, Schulleiterin, Schulsozialarbeit und weiteren Ansprechpersonen

Für diese Funktion benötigen Sie

• mehrjährige Berufserfahrung als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder besitzen eine gleichwertige Qualifikation.
• Freude und Erfahrung im Umgang mit Kindern.
• eine empathische, durchsetzungsstarke und teamfähige Persönlichkeit sowie eine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz.
• Flexibilität und Kreativität im Umgang mit situativen Anforderungen.
• die Bereitschaft und Begeisterungsfähigkeit Neues umzusetzen und weiterzuentwickeln.

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Es gibt noch viel mehr gute Gründe, die Stadt auch als Arbeitgeberin kennenzulernen.

So profitieren Sie

• Wir bieten Ihnen eine vielfältige und herausfordernde Tätigkeit mit grossem Handlungsspielraum.
• Sie arbeiten eng mit der Schulsozialarbeit zusammen und ein motiviertes und kollegiales Team von Lehrpersonen freut sich auf Sie.
• Mit der Jahresarbeitszeit werden die Schulferien durch ein erhöhtes Pensum während der Schulzeit kompensiert.
• Wir bieten eine Vielzahl interner Kurse (Online und Vor Ort Seminare) an und unterstützen Sie zeitlich und finanziell bei externen Aus- und Weiterbildungen.
• Wir fördern das aktive Gesundheitsmanagement unserer Mitarbeitenden mit diversen Sport- und Entspannungsangeboten, Vergünstigungen und Schulungen.
• Mit dem Anstellungspaket können Sie rundum zufrieden sein und das Beste: Wir planen langfristig mit Ihnen.



Hast du noch Fragen? Wir sind gerne für dich da.

Sandra  Styner

XXX

Sandra Styner

Abteilungsleiterin HR Beratung

+41 52 632 52 29

Für alle fachlichen Fragen:

Simone Piatti

Leiterin Abteilung Jugend

+41 79 433 79 16

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